1Q248Direito Processual do TrabalhoRecurso OrdinárioAno: 2019Banca: Fundação Getúlio VargasProva: FGV - OAB - Advogado - XXX Exame de Ordem Unificado - 2019Wilma foi dispensada sem justa causa e recebeu a indenização correspondente do ex-empregador. Ela, no entanto, alega ter direito a uma equiparação salarial com um colega que realizava as mesmas atividades. Em razão disso, Wilma procura você, como advogado(a), e, com sua assessoria, dá início a um acordo extrajudicial com o ex-empregador. O acordo é materializado em documento, especificando o valor e a identificação da parcela, sendo assinado pelas partes e seus respectivos advogados, e levado à Justiça do Trabalho para homologação. Contudo, a juíza do caso nega-se a homologar o acordo, argumentando que ele seria lesivo à trabalhadora, proferindo decisão nesse sentido. Diante disso, e de acordo com a norma legal, assinale a opção que indica a medida processual adequada para buscar a reforma da decisão proferida.Alternativas da questão Q248–ANão há medida cabível, por se tratar de decisão interlocutória.–BRecurso Ordinário.–CMandado de Segurança.–DNovo pedido de homologação de acordo extrajudicial idêntico, mas agora dirigido para outra Vara.Entrar para responderComentáriosAnotações (0)EstatísticasReportar erro
